1月2日，省公安厅联合长春新区管委会举行支持长春新区发展实施出入境新政策外国人永久居留身份证首发仪式。省委常委、政法委书记、公安厅长胡家福出席仪式并致辞。他强调，要大力推动出入境优惠政策落地见效，确保我省外籍人才受益范围更广、创新氛围更浓、创业环境更优，努力营造以人才促创新、以创新谋发展的双赢局面，为长春和全省经济社会发展实现新跨越作出新贡献。
胡家福指出，七项出入境优惠政策是吉林新一轮振兴发展的重要引擎。长春新区作为国务院批准设立的国家级新区，对牵引长吉图开发开放，推动吉林老工业基地新一轮振兴发展具有重要作用。省公安厅紧盯全省改革发展的关键区域，紧扣长春新区发展的实际所需，会同相关部门积极争取七项出入境优惠政策落地。七项出入境优惠政策在自贸区和国家级产业示范区以外的长春新区落地，在全国尚数首例，对优化创新创业环境，吸引外籍高层次人才、外籍留学生来吉创新创业，提升区域经济发展核心竞争力意义重大。希望长春新区充分借助政策优势，广纳五湖四海人才，戮力同心、创业奋进，以与时俱进的精神状态加快发展步伐，带动长春乃至全省经济社会发展实现新跨越。
胡家福指出，七项出入境优惠政策是根植吉林实际的重要制度创新。七项出入境优惠政策从长春新区实际发展需要出发，降低了人才门槛，授权长春新区管委会推荐外籍人才;放宽了就业限制，为外籍留学生在校创业和学成后就业提供了广阔空间;增加了配套措施，给予外籍高层次人才口岸签证、家属随行等多重优惠待遇。这些政策创新必将为外籍人才齐聚新区、共谋发展提供更加优质的政策环境，进一步激发吉林创新创造的活力。
胡家福强调，七项出入境优惠政策是吉林引才引智战略的重要载体。长春新区拥有多个国际科技合作产业园区和数百家外商投资企业，七项出入境优惠政策通过降低用人门槛、延长用人期限、提高用人待遇，有利于进一步营造用才、容才、聚才的良好环境，预计3年内我省外籍高层次人才规模将达到1000人以上，以人才促创新、以创新谋发展的双赢局面的氛围将更加浓厚。
胡家福要求，有关部门要在全力推动出入境优惠政策落地见效上下功夫，加强整体联动，建立健全政策落实协调小组，完善协作机制，各司其职、各负其责，形成工作合力。要完善配套措施，使外籍人才真正享有子女入学、住房保障、金融支持、医疗保健等方面的“国民待遇”。要加强宣传推介，充分运用多种形式解读政策，跟踪报道政策落地的实际效果，共同讲好外籍人才在长春新区创新创业的动人故事，为长春和全省经济社会发展实现新跨越作出新贡献。
胡家福为首批获得永久居留身份证和长期居留证的外籍人士颁发了证件。长春市委常委、长春新区党工委书记李忠斌，省公安厅副厅长、长春市副市长、公安局长吕锋共同为长春市公安局出入境管理局长春新区外国人服务大厅揭牌。
省教育厅副厅长苏忠民，省地方税务局副局长于宏伟，省委组织部、省人社厅、省外事侨务办公室、长春新区管委会、长春市公安局等有关单位负责同志，吉林大学、东北师范大学、长春理工大学等3所高校和7家长春新区重点企业负责人及在长春新区工作的部分外籍专家、外籍高管人员共计40余人参加了首发仪式。
据了解，为支持长春新区发展，去年以来，省公安厅积极向公安部争取外籍人才优惠政策。2017年12月12日，公安部正式授权在长春新区实施七项出入境政策措施，包括降低外籍高层次人才准入门槛、支持外籍人才长期创业就业、鼓励外国留学生创新创业、简化外籍人才入境手续等多项内容。
