在防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情期间，碰到劳动关系问题了吗?4日，吉林省人社厅发布了关于疫控期间劳动关系的政策宣传。
1 疫控期间要隔离，企业职工都别急;职工感染在治疗，全额工资支付好;
疑似人员要观察，劳动报酬正常拿;
2 企业暂不开复工，国家政策要执行;工作时间要协商，遇到问题好商量;
保障工资生活费，企业职工共担当;劳动关系促和谐，阻击疫情保安康。
3 疫情当前平安重，延期复工稳防控;遇到事情不要急，发现疑似要隔离;
4 主张权益有保障，电话邮寄网上办;不可抗力出现时，仲裁时效应中止;
开庭途中如受阻，案件审理可延期。
5 远程视频来办公，劳动保护要先行;工资正常足额发，生活费用不能差;
若有克扣可举报，劳动监察作后盾;
6 轮岗轮休不裁员，稳岗补贴可支援;众志成城阻击战，疫控胜利在眼前。
中国吉林网 吉刻APP记者 贾子尧
编辑： 郭龙 吉网新闻热线：0431-82902222
