4月2日，为支持鼓励高校毕业生择吉留吉，同时，为了让更多的高校毕业生等青年人才选择吉林市、留在吉林市就业，全力以赴为吉林市加快建成省域副中心城市筑实人才基础，“奋斗有我，‘职’选江城”吉林市走进吉林大学招聘活动在吉林大学东荣大厦举行。
据了解，本次招聘活动，吉林市带来了一系列创业就业的“大礼包”。
像是岗位方面，这一次，吉林市拿出量身定制的1276个岗位，其中高校教师招聘博士岗位345个、市属中小学学校提供40个教师岗位、市属医院提供51个医疗岗位、市直事业单位提供17个专业技术岗位、33家重点企业提供823个岗位。
在编制方面，吉林市设立了1000名人才专项编制池，为市直事业单位用人招聘、安置就业等预留出足够空间。
此外，吉林市在省人才新政3.0版基础上继续升级，聚焦产业急需、推进招才引智，围绕城市发展、科教优势、杰出人才、环境提升等方面拿出5个方面27条具体措施，注重经济奖补、荣誉激励并举，调动人才内因，激发人才动能。
“本次参会单位提供的平均薪资待遇可达到每人5000元/月以上，其中，月薪最高可达到2万元/人、年薪最高32万元/人，博士生可获安家费最高100万元/人。”吉林市人社局副局长付铁峰说，“我们这次来到吉林大学，主要目的就是为吉林市招才引智。吉林市需要人才，渴求人才，诚挚地欢迎省内的优秀人才到吉林市就业创业。”
招聘活动现场人头攒动，不仅有吉林大学的应届毕业生闻讯而至，还有很多来自省内外其他院校的毕业生纷纷来到现场，寻找合适自己的岗位。
“我就是吉林市人，就读于大连理工大学，毕业之后，想回到家乡，为家乡的发展贡献一份力量。”招聘会现场，苏同学告诉中国吉林网，这一次听说在吉林大学有这样一场招聘会，他立刻赶了过来，“希望找到一份教师工作，教书育人。”
“来这里是想找到一份专业对口、适合自己的工作，今天来到招聘会，已经投出好几份简历了，感觉都挺不错的。”延边大学毕业生李同学说，自己是学建筑专业的，特别希望大学毕业后，能留在家乡，留在吉林省，为家乡的建设贡献一份力量。
“这次来吉林大学招聘，收获满满。”北华大学人事处相关负责人李洪涛高兴地表示，上午一个多小时的时间，已经收到博士生简历十几份。
据了解，截至2日15时，“奋斗有我，‘职’选江城”吉林市走进吉林大学招聘活动吸引了1000余名毕业生现场求职，场外招聘初步达成就业意向691人次。其中博士累计91人次，硕士累计167人次，本科累计421人次，大专累计12人次。
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记者 王昕 文/摄像
摄影 罗浩
后期 赵叶洋
